1社限定面接会プランの様子（就職カフェ 「ＧＯＷＥＬＬ ＴＯＷＮ銀座」で）
定着率90％、万全なサポート体制
ゴーウェル（東京都中央区）は、国内在住で日本語能力の高い外国人材採用のサポートをはじめ、インバウンド対応向けのサービスなど、アジア語圏に特化した各種事業を展開運営している。
ゴーウェルの外国人材は8割が日本語能力検定試験Ｎ1～2を取得。日常会話レベル以上の英語も習得しているため、翻訳・通訳人材としての外国人採用はもちろん、あらゆる職場で活躍できる人材がそろっている。
国内在住の外国人に知名度が高く、1万人以上の就職希望者が登録している。
採用プランは2種類で、企業の要望に合った人材を1人ずつ紹介する「人材紹介プラン」と、1社限定で面接会を開催する「1社限定面接会プラン」がある。
1社限定面接会では条件に合う候補者をゴーウェルが面接代行し、平均8人程度まで選抜するため入社意欲の高い候補者の中から比較検討して採用することができる。都市部から地方まで日本全国の企業に対応しており、依頼から約2週間で開催が可能。完全成功報酬のため採用するまで費用は発生しない。
外国人採用で発生するトラブルで代表的なものは在留資格に関わることが多いが、ゴーウェルでは在留資格に精通したスタッフが多数在籍しており、在留許可に関して内定前のアドバイスから取得までを無料でしっかりとサポートしている。
定着率は90％以上と、入社後のミスマッチや退職率が非常に低いのが特徴だ。
インバウンド対応向けのサービスとしては、「訪日外国人向けプロモーション」や「ＳＮＳ等多言語情報発信」「メニュー・パンフレット案内・ＨＰの翻訳」などを手掛けている。
人材事業、アジア語通訳翻訳、アジア語スクール事業を展開するゴーウェルは、8千社以上の企業・自治体と取引実績がある。
問い合わせ先はＴＥＬ03（6272）9651。
1社限定面接会プランの様子（就職カフェ 「ＧＯＷＥＬＬ ＴＯＷＮ銀座」で）
